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    有所為有所不為 轉變職能找準位
        2008-03-15    新華社記者:伍皓 關桂峰    來源:經濟參考報
      黨的十七屆二中全會通過的《關于深化行政管理體制改革的意見》提出,“把不該由政府管理的事項轉移出去,把該由政府管理的事項切實管好”。深化行政管理體制改革,加強政府自身建設也是兩會召開期間代表委員熱議的重要話題。一些代表委員指出,政府要有所為有所不為,轉變職能找準位,糾正越位、錯位、缺位。
      多年來,我們在深化行政管理體制改革方面做了大量工作,目的就是實現政府職能向創造良好發展環境、提供優質公共服務、維護社會公平正義方面轉變,也取得了明顯成效。但直到現在,政府仍然管了許多不該管、管不了、也管不好的事,而一些本應該由政府管的事卻沒有管好。換言之,就是一些地方和部門沒有找準自己的位置,損耗了大量的人力物力財力,造成在該管的事情上缺位,不該管的事情上越位和錯位。
      轉變政府職能是深化行政管理體制改革的核心,更是建設服務型政府的前提。要把政府主要職能轉變到經濟調節、市場監管、社會管理、公共服務上來,把公共服務和社會管理放在更加重要的位置。政府只有把不該管的事情下決心交給市場、企業和社會中介組織,把應該管的事下決心管起來并且管好,才能真正找準自己的位置,加強和改進政府工作,切實推動發展,改善民生,促進和諧。
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