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在股指總體不斷創出新高的同時，上市公司推行股權激勵的速度卻明顯放緩。剛剛過去的2月成為近一年來唯一一個沒有股權激勵計劃出臺的月份。
自中國證監會頒布《上市公司股權激勵管理辦法》以來，共有42家上市公司推出了股權激勵計劃，其中2006年9月、10月、11月和12月分別推出4家、6家、3家和7家，而2007年1月僅推出2家。
根據《上市公司股權激勵管理辦法》，股票期權的行權價格不得低于董事會公布激勵方案前一個交易日公司股票收盤價和前三十個交易日股票平均收盤價的較高者。因此如果上市公司股價疊創歷史新高，甚至透支未來的盈利能力，勢必對以后股價的持續增長造成很大的壓力。在這種情況下，如果上市公司推出股權激勵方案，激勵對象要想以后行權獲得收益就需要公司股價漲得更為瘋狂。
此外，國務院國資委2006年12月頒布《國有控股上市公司（境內）實施股權激勵實行辦法》，該辦法對國有控股上市公司實施股權激勵提出了更高的要求，同時還大大降低了激勵幅度，這也在一定程度上導致了股權激勵推行速度放緩。 |
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